云南泸西县局（分公司）提升青年员工综合素质

为打造高素质青年员工队伍，加快青年员工成长成才，近期，云南省泸西县烟草专卖局（分公司）多维度提升青年员工综合素质。

把思想政治教育作为青年员工教育培训的重要内容，开展系列理论学习和思想宣传教育活动，在青年员工队伍中营造浓厚的争先创优良好氛围，全面激发青年员工干事创业积极性。

把实践实干作为青年员工培养的重要途径，强化多种岗位的实践锻炼，采取现场实战实练的方式，让青年员工多上阵、勤历练，在实践过程中积累经验、提升能力，让青年员工成为基层工作的“业务通”“多面手”。

通过交办任务、压实担子、学干联动等方式，让青年员工担使命、壮筋骨、增经验、长才干。时刻提醒青年员工恪尽职守，努力成长为企业发展的中坚力量，把担当体现在扎实履行岗位职责上，创造出经得起考验的“新业绩”。

坚持“清廉导向”，筑牢“思想防线”。定期召开警示教育大会、观看警示教育片，推动警示教育常态化。结合重要节点、紧盯关键岗位，常态化开展谈心谈话、廉洁提醒，筑牢廉洁防线。